مشاوره حقوقی آنلاین اخراج بدون دلیل کارگران
- توسط صمد خاجه
- ۱۳۹۹/۹/۲ | ۱۶:۳۱:۴۱
- 3 پاسخ
- توسط: مهشید اختیاردار
- ۱۳۹۹/۹/۲ | ۱۷:۵۱:۲۷
با سلام
اگر کارفرمایی کارگر را به صورت غیرقانونی و خلاف مقررات اخراج کارگران اخراج کند، بر اساس ماده ۲۰ قانون کار، کارگر باید ظرف مدت ۳۰ روز به هیات تشخیص روابط کارگر و کارفرما مراجعه کند و درخواست بازگشت به کار را ارائه کند؛ هیات تشخیص کارفرما را فراخوانده و در این خصوص از وی توضیح میخواهد. اگر اخراج کارگر بر اساس دلایل موجه و با طی مراحل قانونی باشد که کارفرما تنها مکلف به پرداخت حق و حقوق قانونی کارگر است اما اگر کارفرمایی دلیل موجهی برای اخراج کارگر نداشته باشد، در این صورت، هیات تشخیص حکم به بازگشت کارگر به محل کار خود را صادر میکند.
- توسط: علی عباسی حصوری
- ۱۳۹۹/۹/۲ | ۱۷:۴۳:۱۳
سلام به اداره کار مراجعه کنید
- توسط: زهرا قاسمی
- ۱۳۹۹/۹/۲ | ۱۶:۵۳:۱۷
سلام ظرف مدت ۳۰ روز به هئیت تشخیص روابط کار مراجعه فرمایید،در صورت اخراج غیر موجه در خواست بازگشت به کار مطرح نمایید