موسسه وکیل تلفنی

ریحانه خدایی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۵:۴۰:۳۲ تاریخ ۱۴۰۵/۸/۱
حمیدرضا موردونی گرامی : سوال حقوقی شما در حال بررسی توسط وکیل می باشد ساعت ۱۵:۱۴:۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۳۰
هادی نسیمی گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۵۱:۴۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
وکیل هادی توکلی گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۱۸:۴۳:۱۸ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
نیره کریمی نیره کریمی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۱۷:۳۷ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
حمیدابراهیم بیگی حمیدابراهیم بیگی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۰:۲۱:۵۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
سمیرا کیاسری سمیرا کیاسری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۰:۱:۴۷ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
مسعود رجبی مسعود رجبی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۳۴:۱۳ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۶
زینب زینب گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۸:۳۹:۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۵
فاطمه ندرلو گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۳:۱۴:۳۸ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۵

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی اجبار کارگر به امضای قرارداد کاری

مشاوره حقوقی

مشاوره حقوقی اجبار کارگر به امضای قرارداد کاری

توسط طاهره جعفری
۱۳۹۹/۸/۸ | ۲۰:۷:۱۱
2 پاسخ

سلام سپاس از سایت خوب وکیل تلفنی من یکسوالی داشتم از خدمت وکلای باتجربتون اگه قرار داد موعد اتمامش باشه . کارگر قرار داد رو امضا نکنه کارفرما میتونه اجبارش کنه به امضای قرار داد؟؟؟؟؟

توسط: هدیه عرفانیان سمیعی
۱۳۹۹/۸/۹ | ۱۱:۱:۳۳

خیر اجباری در کار نیست فقط یک ماه قبل از پایان قرارداد یک اظهارنامه بدهید که بتوانید نامه عدم نیاز به علت پایان مهلت قرارداد را تحویل بگیرید و برای بیمه بیکاری اقدام کنید با خانم خیری به شماره ۰۹۲۱۲۲۴۲۶۷۰ تماس بگیرید بنده عرفانیان هستم بهتون کمک میکنم

توسط: محمد محمدزاده فرتاش
۱۳۹۹/۸/۸ | ۲۰:۱۰:۲۹

سلام.اگر در قرارداد قبلی راجع به این مورد بندی نباشد نمیتواند به ادامه همکاری اجبار کند ولی در مقابل اگر بخواهید بعد اتمام قرارداد از بیمه بیکاری استفاده کنید چون قطع همکاری از جانب شما می باشد بیمه بیکاری به شما تعلق نمی گیرد.

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)