موسسه وکیل تلفنی

فربد فربد گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۶:۴۷:۴۷ تاریخ ۱۴۰۴/۸/۴
سپیده احمدی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۱۸:۵ تاریخ ۱۴۰۴/۸/۳
امید امید گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱:۳۵:۲۱ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۳۰
سید مجید حسینی گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۰:۵۷:۲۹ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۹
پری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۳:۱۷:۵۰ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۸
امیرحسین یوسفی فری ابادی گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۴:۴۰:۸ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۸
زهرا علیمحمد گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲:۴۶:۱۰ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۸
پویا قنبرزاده گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۶:۵۶:۱۰ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۷
صادقی صادقی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۵:۲۵:۳ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۷
یحیی بیرانوند گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۰:۳۵:۲۸ تاریخ ۱۴۰۴/۷/۲۶

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی بررسی ساعت کاری کارمندان شرکت خصوصی

مشاوره حقوقی / امور اداری یا دولتی / اداره کار

مشاوره حقوقی بررسی ساعت کاری کارمندان شرکت خصوصی

توسط ابراهیم
۱۳۹۹/۷/۲۸ | ۱۳:۳۰:۵
1 پاسخ

سلام پرسنل شرکت ما قراردادشون به صورت ساعتی هست و شنبه تا چهارشنبه 9 تا 1/30 هست و پنج شنبه ها 9 تا 1 هستند میخواستم ببینم مدت کارکرد شون در هفته درست هست یا باید بیشتر یا کمتر شود . و اینکه بیمه شون هم طبق ساعتی رد میشه. اگر کمتر هست یعنی پنج شنبه ها نیان؟

توسط: هدیه عرفانیان سمیعی
۱۳۹۹/۷/۲۹ | ۱۰:۳۵:۳۶

اگر منظورتون از ساعت تعریف تمام وقت پاره وقت اداره ی کار هست اداره کار تصویب کرده کار تمام وقت 44 ساعت در هفته و پاره وقت بیست و یک ساعت در هفته باشه ولی دیگه وقتی قرارداد و مزد دهی خودتون رو به صورت ساعتی منعقد کرده اید دیگه این تعریف موضوعیتی نداره سوالتون رو باید با جزئیات بیشتر بپرسید که دقیقا منظورتون مفهوم شه و بتونم راهنماییتون کنم با خانم خیری به شماره ۰۹۲۱۲۲۴۲۶۷۰ تماس بگیرید بنده عرفانیان هستم بهتون کمک میکنم

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)