موسسه وکیل تلفنی

واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۲۳:۳۷ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۲۳:۴ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۷:۲۵ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
مرسانا رنجبری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲:۴۳:۳ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
فاطمه همایون منش گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۰:۱۵:۳۰ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۲
سمانه نظریان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۲۶:۳۱ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۱
Zahra Madani گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۴:۴۱:۳ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۹
جواد سالاری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۱:۵۰:۲۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
وکیل محمد جواد شيخي گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۸:۵۸:۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
امیرحسین میرزاخانی امیرحسین میرزاخانی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۸:۵۶:۳۷ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۷

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی قانون کار و ترک کار از جانب کاگر

مشاوره حقوقی

مشاوره حقوقی قانون کار و ترک کار از جانب کاگر

توسط مرجان
۱۳۹۹/۶/۲۵ | ۱۷:۴۷:۴۸
3 پاسخ

سلام بنده از ابتدای شهریور در یک شرکت دارویی مشغول شدم و قراردادم تا پایان آبان هست.سفته ۲۰ میلیونی دادم جهت حسن انجام کار.میخواهم از اول مهر ادامه ندهم و استعفا بدهم.یکی از وکلای محترم شما تلفنی گفتن ممکن نیست باید از یک ماه قبل اعلام کنی یکی دیگر از وکلای محترمتان انلاین گفتن میشه استعفا داد.الان من دقیقا میتونم از اول مهر نام سرکار استعفا بدم؟علت ترک کار هم حقوق پایین و پیدا کردن یک کار بهتر است

توسط: هدیه عرفانیان سمیعی
۱۳۹۹/۷/۱۹ | ۱۱:۵۳:۵۹

مراجعه کنید به تبصره ماده 21 قانون کار از یک ماه قبل باید با اظهارنامه رسمی اعلام کنید استعفاتون رو وگرنه کارفرما میتونه ادعای خسارت ترک کار ناگهانی کنه با خانم خیری به شماره ۰۹۲۱۲۲۴۲۶۷۰ تماس بگیرید بنده عرفانیان هستم وکیل و نماینده حقوقی شرکت های تجاری بهتون کمک میکنم

توسط: شورش جهانگیری
۱۳۹۹/۶/۲۶ | ۹:۳۶:۷

سلام برای استعفا شما مجاز هستید هر زمان که میخواهید استعفا بدهید ولی به شرطی موثر خواهد بود که کارفرما قبول کنه در غیر اینصورت شما باید تاپایان قرارداد به کارتان ادامه دهید یا اینکه با کارفرما به تفاهم برسید کد مشاور 4297

توسط: فاطمه موسوی نژاد
۱۳۹۹/۶/۲۵ | ۱۸:۲۴:۴۰

با سلام شما حتما قبل از ترک کار استعفا نامه رو بنویس وبه مدیرشرکت بده چون باید حتما دو سه هفته قبل از ترک کار این کار رو انجام بدههید تا کارفرما به علت ترک کار از دستتون شکایت نکند کد مشاور 6867

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)