موسسه وکیل تلفنی

واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۲۳:۳۷ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۲۳:۴ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
واهه داودیان واهه داودیان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۹:۷:۲۵ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
مرسانا رنجبری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲:۴۳:۳ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۳
فاطمه همایون منش گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۰:۱۵:۳۰ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۲
سمانه نظریان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۲۶:۳۱ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۱
Zahra Madani گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۴:۴۱:۳ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۹
جواد سالاری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۱:۵۰:۲۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
وکیل محمد جواد شيخي گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۸:۵۸:۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
امیرحسین میرزاخانی امیرحسین میرزاخانی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۸:۵۶:۳۷ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۷

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی قانون کار به کارگر

مشاوره حقوقی / امور اداری یا دولتی / اداره کار

مشاوره حقوقی قانون کار به کارگر

توسط ناصر الدین
۱۳۹۹/۵/۳ | ۱۰:۲۵:۹
3 پاسخ

سلام , خسته نباشید ؛ من رضا عبدالعلی واحد هستم در تاریخ ۹۹/۱/۲۵ از طرف شرکت البرز دارو دعوت بکار شدم, روز اول کاری بما گفتند مدارک لازم و آزمایشات طب کار را بیاورید ولی بعد از مدتی گفتند دست نگه دارید و بعد از ۷ روز کار, ما رو مرخص کردند بدون پرداخت حقوق و دستمزد و اعلام کردند به علت اتمام مواد اولیه شما برید بعد به شما زنگ میزنیم از آن تاریخ به بعد هر وقت به شرکت مراجعه کردیم برای تسویه حساب و گرفتن حقوق , گفتند به شما زنگ میزنیم و تمام حقوق شما را یکجا پرداخت می کنیم بعد از حدود سه ماه به ما زنگ زدند در تاریخ ۹۹/۴/۳۱ , ومن از اول مرداد مشغول بکار شدم باز هم بدون بیمه , و دچار حادثه شغلی شدم و از ناحیه دست و پا حادثه دیدم , حالا من از شما سوال دارم آیا بکارگیری کارگر در شرکت بدون بیمه قانونی است ؟ ومن باری گرفتن مطالبات قانونی و حقوق خودم چکار کنم

توسط: هدیه عرفانیان سمیعی
۱۳۹۹/۵/۱۵ | ۱۷:۱۴:۱۱

درود خیر کارفرما موظف است از روز اول به کار گیری شما را بیمه کند و در این حین هم مسئول خسارات وارده به شما میباشد مرجع صالح برای رسیدگی و پروسه ی این رسیدگی بستگی بر نوع کارفرما_خصوصی یا عمومی_ بودن آن و مدارک مبنی بر فعالیت شما دارد لذا برای آموزش نحوه اقامه دعوا و پیگیری با خانم دهقان به شماره ۰۹۰۲۹۸۱۹۴۱۴ یا شماره ثابت ۰۲۱۴۷۶۲۵۹ تماس بگیرید بنده عرفانیان هستم به شما کمک خواهم کرد

توسط: فاطمه موسوی نژاد
۱۳۹۹/۵/۳ | ۱۶:۱۸:۸

با سلام هر کارگری با ورو د به کار باید توسز کارفرما بیمه شود اده ۳۶ قانون تأمین اجتماعی: «کارفرما مسئول پرداخت حق بیمه سهم خود و بیمه شده (کارگر) به سازمان می باشد و مکلف است در موقع پرداخت مزد یا حقوق و مزایا، سهم بیمه شده (کارگر) را کسر کند و سهم خود را به آن افزوده به سازمان تأدیه کند. در صورتی که کارفرما از کسر حق بیمه سهم بیمه شده خودداری کند شخصاً مسئول پرداخت آن خواهد بود. تأخیر کارفرما در پرداخت حق بیمه یا پرداخت نکردن آن رافع مسئولیت و تعهدات سازمان در مقابل بیمه شده نخواهد بود. کدمشاور 6867

توسط: عارفه بابائی
۱۳۹۹/۵/۳ | ۱۳:۴۲:۱۳

باسلام جهت دریافت مشاوره حقوقی توضیح دهید ایا قرارداد دارید؟ ایا مستندات خود از جمله فیش واریز حقوق و ادله مثبت وقوع حادثه در حین کار را برای رسیدگی و محکومیت کارفرما به پرداخت حقوق و لیست بیمه به اداره کار ارائه دادید؟ پاسخ دهنده مشاور حقوقی کد ۱۰۸

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)