موسسه وکیل تلفنی

Elena bozorgmehr گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱:۲۶:۹ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۳۰
A A گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۰:۵۵:۲۰ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۹
حمید مهدی پور گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۴:۵۲:۳۰ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۹
علیرضا نجیبی علیرضا نجیبی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۸:۵:۳۴ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۹
علیرضا نجیبی علیرضا نجیبی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۵۵:۴۴ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۷
محمدرضا اکبری نسب گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۳:۱۶:۵۷ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۷
اميرحسين تقي پور اميرحسين تقي پور گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۲۱:۱۴ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۷
اميرحسين تقي پور اميرحسين تقي پور گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۲:۵۰ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۷
فرشید ستاره آسمان گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۸:۵۲:۳۶ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۶
سحر حویزاوی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۴۵:۲ تاریخ ۱۴۰۴/۵/۲۶

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی قانون کار و بیمه به صورت انلاین

مشاوره حقوقی

مشاوره حقوقی قانون کار و بیمه به صورت انلاین

توسط فرزاد
۱۳۹۹/۴/۲۲ | ۱۸:۵۵:۸
3 پاسخ

بنده سه ماه قبل از اینکه بیمه بیکاری تمام شود در شرکتی مشغول به کار شدم و به دلیل وجود مشکلات مالی شرکت با بیمه به خواست و نیاز کارفرما بیمه قطع نشد. در حال حاضر چهار ماه است از آن شرکت استعفا داده و به جای دیگر منتقل شده ام. کارفرما نه ماه بیمه پرداخت نشده برای بنده دارد و ۴۳۰۰۰۰۰ تومان معوقه و سنوات برای تسویه حساب که مدام به ماه بعد موکول می کند. سوال بنده این است که در صورت شکایت از کارفرما برای بیمه و مبلغ پرداختی مشکلی برای سه ماه تداخل با بیمه بیکاری مطابق با قرارداد ایجاد می شود؟ در کل باید چه اقدامی انجام دهم؟و چطور؟

توسط: عارفه بابائی
۱۳۹۹/۴/۲۲ | ۲۳:۲۹:۵۶

باسلام جهت دریافت مشاوره حقوقی توضیح دهید ایا با شرکت قرارداد کار منعقد نمودید؟ بفرمائید دقیقا چند ماه علاوه بر دریافت بیمه بیکاری ؛مشغول کار بودید ؟ پاسخ دهنده مشاور حقوقی کد ۱۰۸

توسط: فاطمه موسوی نژاد
۱۳۹۹/۴/۲۲ | ۲۱:۱۸:۱۶

با سلام ببینید در صورتی که کارگر بیکار شده، در زمان دریافت مقرری بیکاری، به شغلی گمارده شود که میزان حقوق و مزایای آن از مقرری بیمه بیکاری تخصیص یافته کمتر باشد، همچنان تحت پوشش بیمه بیکاری بوده و مابه‌التفاوت دریافتی از حساب صندوق بیمه بیکاری پرداخت خواهد شد. وبرای شکایت از کارفرما باید اداره ی کار بروید کدمشاور 6867

توسط: سید علی موسوی
۱۳۹۹/۴/۲۲ | ۱۸:۵۵:۲۰

با سلام برای مشاوره حقوقی لازم است بفرمایید چه مئدارکی دال بر فعالیت در ان شرکت دارید ؟ ایا داری قرارداد کار با ان شرکت میباشید ؟

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)