موسسه وکیل تلفنی

حسین عرفانی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۱:۱۴:۴۶ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۱۴
سیمار رزمیار سیما رزم یار گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۸:۵۹:۵ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۱۳
سجاد زبیدیان فرد گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۳:۳۴:۲۸ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۱۲
آیدا شایان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۱۸:۱۹ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۱۱
علی آروین گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۶:۷:۵۰ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۱۱
حسین صالحی پارسا گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۵۱:۶ تاریخ ۱۴۰۴/۱۱/۸
سیما روا گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۶:۴۴:۴۴ تاریخ ۱۴۰۴/۱۰/۲۹
بهار خیابانی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۳:۹:۲۶ تاریخ ۱۴۰۴/۱۰/۲۹
وکیل هادی توکلی گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۱۵:۱۴:۲۹ تاریخ ۱۴۰۴/۱۰/۲۷
وکیل هادی توکلی گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۱۵:۱۲:۳۸ تاریخ ۱۴۰۴/۱۰/۲۷

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی اداره کار

مشاوره حقوقی

مشاوره حقوقی اداره کار

توسط کیانی
۱۳۹۸/۲/۳ | ۱۲:۵۸:۵۵
0 پاسخ

با سلام من در کارگاهی به مدت 8 ماه از تاریخ 97/04/22 تا تاریخ 97/12/27 مشغول به کار بودم ود در تاریخ 97/12/24نامه زدم که نمیخوام ادامه همکاری بدم و قرارداد کتبی نداشتم کارم رو با نامه ای که زدم به کارفرمام بعد یک ماه ول کردم الان کارفرما میگه من شکایت میکنم و بابت اینکه کارگاهم خوابیده و اجازه کار نداشته از تاریخ 98/01/17 خسارت میگیرم من نامه ام تا تاریخ 98/01/17بوده برای معرفی نفر جایگزین آیا میتونه؟ البته کارفرما از تاریخ 98/01/17با نفر جدیدی قرارداد بسته بعد مدت 10 روز دعوا کردن کارگاه رو ترک کرده حالا بهم گفته نیای سرکارم ادعای خسارت میکنم و شکایت میکنم آیا میتونه چنین کاری کنه؟

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)