موسسه وکیل تلفنی

  • سمانه نظریان گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۲:۲۶:۳۱ تاریخ ۱۴۰۳/۹/۱
  • Zahra Madani گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۴:۴۱:۳ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۹
  • جواد سالاری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۱:۵۰:۲۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
  • وکیل محمد جواد شيخي گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۸:۵۸:۱ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۸
  • امیرحسین میرزاخانی امیرحسین میرزاخانی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۸:۵۶:۳۷ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۷
  • نگار عبادي گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱:۷:۲۴ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۷
  • روبینه حسین زهی روبینه حسین زهی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۴۶:۵۷ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۶
  • روبینه حسین زهی روبینه حسین زهی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۴۵:۳۵ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۶
  • روبینه حسین زهی روبینه حسین زهی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۴۴:۵۹ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۶
  • زهرا علیزاده گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۴:۵۵:۴۸ تاریخ ۱۴۰۳/۸/۲۴
انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقی نگارش انواع قراردادها

مشاوره حقوقی / نگارش انواع قراردادهاي حقوقي / نگارش انواع قراردادها

آخرین سوالات

دسته بندی دقیق تر

دسته بندی ها

مشاوره حقوقی نگارش انواع قراردادها

  • توسط جلالی
  • ۱۳۹۸/۱۲/۲۵ | ۹:۳:۵۲
  • 1 پاسخ
باسلام جهت ادامه کار در یک شرکت خصوصی متن تعهد استخدامی به صورت زیر در دفتر خانه تنظیم می شود و بابت ضمانت نیز 400 میلیون تومان سفته گرفته می شود ، این کار قانونی است؟ و چه عواقبی برای بنده خواهد داشت ؟ """ الف: اين قرارداد بين شركت..................................... ثبت شده به شماره ........................................ و اينجانب… ………………………….. .......فرزند..... ......... ... داراي شماره شناسنامه… …………………………………………. ....و كد ملي......... .................................................. ...صادره از....... ............................... ...متولد.........مقيم.........داراي مدرك تحصيلي..........ساكن .........................................كه به عنوان متعهد مي باشم منعقد گرديد، به موجب شرط ضمن العقد استخدامي ، متعهد مي شوم به مدت 10 سال متوالي و بلا انقطاع و بر اساس شرايطي كه شركت وفق قرار داد في مابين اعلام داشته، در هر قسمت و يا هر يك از شركت هاي اقماري شركت فوق الذكر كه تشخيص و اعلام نمايد، بر اساس قرارداد كار انجام وظيفه نموده و به هيچ عنوان بدون اجازه محل كار خود را ترك ننموده و مستمراً تحت شرايط و ضوابط شركت، مطابق شرح شغل اعلامي، خدمت نموده و همچنين متعهدم اطلاعات و اسرار شركت ياد شده و كليه شركت هاي اقماري ديگر را كه بنا به مناسبت شغلي در اختيار دارم، حفظ نموده بلكه هيچ گاه عليه شركت مذكور استفاده نكرده و يا چنانچه در محل ديگري به غير از شركت ياد شده، مشغول به كار شوم از اين اطلاعات در جهت منافع كارفرماي جديد، جداً خودداري نمايم و چنانچه نقض تعهد نمايم، متعهدم معادل ده برابر حقوق و مزاياي دريافتي از شركت را به عنوان جريمه نقض تعهد به شركت پرداخت نمايم، تشخيص شركت در مورد تخلف اينجانب و تعيين ميزان مطالبات، قطعي بوده بدون اينكه براي احراز و اثبات آن نياز به مراجعه به مراجع قضائي باشد شركت حق دارد از طريق صدور اجرائيه، نسبت به وصول مطالبات خود اقدام نمايد. و چنانچه نسبت به تعهدات مندرج در اين قرارداد، اقدام ننموده و يا به هر دليل محل كار خود را ترك نمايم، به ازاء هر روز كسر تعهد خدمت معادل سه برابرحقوق و مزايائي كه درآن مدت به اينجانب تعلق گرفته، به عنوان جريمه نقض تعهد به شركت پرداخت نمايم ونيز مطلعم كه تعهد يكجانبه اين جانب، هيچ گونه تعهدي براي شركت جهت استخدام و به كارگيري اينجانب به وجود نمي آورد. بنابر اين چنانچه متعهد اقدام به انصراف از خدمت نموده و به هر دليل و عذري از انجام تعهد ، كوتاهي نمايد مي بايست سه برابر حقوق و مزايايي را كه در مدت مذكور دريافت نموده،به شركت بپردازد.تشخيص تخلف متعهد و تعيين ميزان مطالبات شركت برعهده داور مرضي الطرفين كه شركت تعيين مي كند مي باشد كه راي صادره از طرف نامبرده لازم الاتباع و قطعي بوده، بدون اينكه براي احراز و اثبات آن نياز به مراجعه به مراجع قضايي باشد. نامبرده متعهد است در مدت قرارداد چنانچه بر اثر بي احتياطي، بي مبالاتي، عدم مهارت و يا عدم رعايت نظامات مقرر در شركت در خصوص موضوعاتي كه بعنوان نماينده شركت جهت انجام خدمات و يا ايفاء تعهدات و يا وصول مطالبات از اشخاص ثالث و يا عمداً باعث ايجاد خسارت مادي يا معنوي و يا تلف اموال سپرده شده توسط اشخاص ثالث كه مي بايست به شركت تحويل نمايند گردد مسئول جبران خسارت ناشي از عمل خود باشد و به موجب شرط ضمن العقد قبول نمود تشخيص شركت در مورد نوع خسارت و ميزان آن با نماينده و داور مرضي الطرفين باشد و براي احراز و اثبات آن نياز به مراجعه به مراجع قضايي نباشد و شركت حق دارد با استناد به اين قرارداد از مراجع صالحه بدواً درخواست صدور اجرائيه بنمايد و متعهد حق هر گونه اعتراضي را نسبت به نظريه شركت در خصوص ميزان خسارت از خود سلب و ساقط نمود اين خسارت شامل خسارت مادي و يا معنوي است كه به حيثيت شركت و يا شهرت تجاري برندهاي مورد استفاده شركت وارد مي گردد. ب : ضامن : اينجانب ......فرزند.....داراي ......شماره شناسنامه ......و كد ملي.......صادره از .......متولد......مقيم....... با توجه به مفاد و مدلول و آثار ناشي از اين قرارداد و اعلام اطلاع كامل از مقررات و نظامات شركت و خدمت متعهد در شركت و حقوق و تكاليف طرفين اين قرارداد، به عنوان ضامن معادل سه برابر حقوق و مزاياي متعلقه در آن مدت را به عنوان جريمه نقض تعهد به شركت متضامناً و يا منفرداً، تعهد نموده و شركت حق دارد در صورت تخلف مشار اليه به هر يك از آنان منفرداً و يا مجتماً مراجعه نموده و در صورت استنكاف وي، از طريق صدور اجرائيه عليه هر يك از متعهد و يا ضامن و يا هر دو، استيفاء حق نمايد. لازم بذكر است چك / سفته به شماره ........................... بانك ............................ شعبه ............................... به عنوان ضمانت تعهد نامه مذكور و مرجع جبران خسارت توسط اينجانب ............. ضامن تعهد نامه امضاء و در اختيار شركت قرارگرفت

  • توسط: فاطمه علیزاده
  • ۱۳۹۸/۱۲/۲۵ | ۹:۴۱:۳۹

با سلام برای پاسخ به سوال شما نیاز به مشاوره تلفنی می باشد لطفا جهت مشاوره تلفنی با شماره ۹۰۹۹۰۷۰۷۶۷ با خط ثابت تماس بگیرید

مشاوره حقوقی تلفنی 24 ساعته ارزان

02147625900

 

مشاوره حقوقی فوری شبانه روزی

09212242670

 

واحد وکالت تلفنی

 

ایمیل وکیل تلفنی

vakiltel@gmail.com

 

ایمیل مالی وکیل تلفنی

vakiltelmali@gmail.com

 

واحد گارانتی مشاوره حقوقی

hade_tavakoli@yahoo.com

 

شماره پیامک مشاوره حقوقی

30007002700242

 

واحد مشاوره حقوقی مازندران:

مازندران شهرستان آمل خیابان هراز افتاب یک ساختمان ایران مهر طبقه چهارم واحد 12 

 

قوانین و مقررات وکیل تلفنی 

مشاوره حقوقی مشاوره حقوقی تلفنی  مشاوره حقوقی فوری اورژانس مشاوره حقوقی