موسسه وکیل تلفنی

ریحانه خدایی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۵:۴۰:۳۲ تاریخ ۱۴۰۵/۸/۱
حمیدرضا موردونی گرامی : سوال حقوقی شما در حال بررسی توسط وکیل می باشد ساعت ۱۵:۱۴:۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۳۰
هادی نسیمی گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۲۱:۵۱:۴۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
وکیل هادی توکلی گرامی : پاسخ حقوقی شما ارسال شد ساعت ۱۸:۴۳:۱۸ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
نیره کریمی نیره کریمی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۱۷:۳۷ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
حمیدابراهیم بیگی حمیدابراهیم بیگی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۰:۲۱:۵۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
سمیرا کیاسری سمیرا کیاسری گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۰:۱:۴۷ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۸
مسعود رجبی مسعود رجبی گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۷:۳۴:۱۳ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۶
زینب زینب گرامی : سوال حقوقی شما با موفقیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۱۸:۳۹:۵ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۵
فاطمه ندرلو گرامی : پرونده حقوقی شما با موفیت توسط اپراتور تائید شد ساعت ۳:۱۴:۳۸ تاریخ ۱۴۰۵/۷/۲۵

انجمن وکیل تلفنی

مشاوره حقوقي انلاين حادثه ناشی از کار

مشاوره حقوقی / کیفری / حادثه ناشی از کار

مشاوره حقوقي انلاين حادثه ناشی از کار

توسط اسماعیل
۱۴۰۰/۸/۱۴ | ۱۷:۲:۵۵
2 پاسخ

سلام من دیروز تو کارخانه دستم رفته لای قلتک و ۳ تا از انگشتانم شکسته الان باید چیکار کنم

توسط: علی علی نقی زاده
۱۴۰۰/۸/۱۴ | ۲۱:۲۲:۹

با سلام و آرزوی سلامتی. در ابتدا به پزشکی قانونی مراجعه کنید تا میزان صدمه وارد شده دقیقا مشخص شود. سپس از کارفرما بپرسید که ایا بیمه نامه مسئولیت کارفرما دارای پوشش پرداخت خسارت بدون رای دادگاه است یا خیر. چون اگر دارای چنین پوشش بیمه ای باشد، بیمه گذار کارشناس رسمی دادگستری را می فرستد تا براساس نظریه پزشکی قانونی و بررسی اوضاع و احوال، درصد قصور را تعیین نماید و با توجه به نظر پزشکی قانونی، میزان خسارت را تعیین کند. در این فرض نیازی به اقدام قضایی نیست.( البته این فرض هم در صورتی است که مثلا اگر تقصیری برای شما هم قائل شدند، شما ان میزان تقصیر را بپذیرید وگر اگر قبول نداشته باشید، می توانید شکایت مطرح کنید) اما چنانچه بیمه مسئولیت کارفرمای شما دارای چنین پوششی نیست، باید شکایت کنید تا دادگاه میزان خسارت و قصور را مشخص کند و کارفرما را محکوم به جبران خسارت نماید.

توسط: مسیح اقاداودی جلفایی
۱۴۰۰/۸/۱۴ | ۱۷:۷:۳۶

با سلام سریعا از کارگاه نامه بگیرید و به پزشکی قانونی مراجعه کنید و یا بدون نامه تشریف ببرید پزشکی قانونی و زک شکایت هم مبنی بر حادًه ضمن کار مطرح کنید برای مطالبه دیه شما

ارتباط در واتساپ (آنلاین) ارتباط در تلگرام (آنلاین)