مشاوره حقوقی درخواست افزایش حقوق کارگر
- توسط امید
- ۱۴۰۰/۵/۲ | ۱۳:۳۴:۲۳
- 4 پاسخ
- توسط: مصطفی خانی
- ۱۴۰۰/۵/۱۱ | ۱۶:۳۳:۱۱
با سلام
کلیه روابت کارگر و کارفرما باید طبق قانون کار و مصوبه نهایی حقوق و دستمز محاصبه گردد می توانید از اداره کار تقاضای رسیدگی بدهید یا با کار فرما مذاکره کرده و مساله را حل و فصل نمایید
- توسط: فاطمه خان محمدی
- ۱۴۰۰/۵/۵ | ۱۰:۲۸:۵
اگه طبق قرارداد باشه وتوافقی باشه اقدامات شما بجایی نخواهدرسید ولی میتونید بین خودتان درخواست افزایش حقوق بدهید یا اگر هم ندانسته قرارداد رو امضا کرده و پذیرفته اید میتونید با دلایل اقدام قانونی کنید
- توسط: علی محبی
- ۱۴۰۰/۵/۳ | ۰:۳:۳۲
شما میتوانید درخواست افزایش حقوق دهید بر اساس شرایط نوبت کاریتان
- توسط: سید عباس موسوی شیجانی
- ۱۴۰۰/۵/۲ | ۲۰:۵۴:۱
برادر بزرگوار با سلام . طبق قانون کار جنابعالی می بایستی با رف قرار داد قرارداد کاری امضا می کردی و شروط ضمن کار و تعهدات طرفین یعنی کارگر و کارفرما با دقت مطالعه می نمودید .البته کارهایی جز مشاغل زیان اور محسوب می گردند . مقتضی جنابعالی از بخش مشاوره اداره کار مراتب موضوع را پیگیری نمایید .اینکه دیگران در قرارداد منعقده بعدا اظهار نظر کنند بایستی با ادله قانونی اقدام نمایید . موفق باشید. موسوی