با سلام اينجانب متولد ششم بهمن سال 1345 ميباشم و شغل اينجانب اهنگري دستگاههاي سنگين راهسازي ميباشد .من بصورت متوالي به مدت تقريبي 21 سال در همين عنوان شغلي مشغول بکار بودم که از اين مدت بنابر قصور کارفرما بمدت چهار ماه و نيم حق بيمه ام پرداخت نشد. از نظر قانون مربوط به سختي کار براي بازنشستگي اين دوره 21 ساله که در ابتدا به عرضتان رساندم که از سال 79 بمدت 5 سال و سه ماه تا ?? در شرکت سد و عمران پارس گستر و در سال ?? يه مدت ? ماه و ? روز در شرکت هپکو مشمول بيمه شدم و باوجود اشتغال به کار به علت قصور و کوتاهي کارفرماي هپکو حق بيمه اينجانب پرداخت نگرديد و از نيمه دوم همان سال 85 بلافاصله تا زمان حال مورخ تيرماه 1400 بي وقفه در دو شرکت راهسازي پارس گستر و زرين دشت مشغول بکار اهنگري راهسازي بوده ام .ايا اين شرايط بصورت متوالي محسوب خواهد گرديد؟ در ضمن من بمدت 30ماه نيز در موسسه اي با همين عنوان شغلي از ????/10/01 تا 1377/03/17 در موسسه سازندگي فجر در همين حرفه اهنگري اشتغال بکار داشتم و از تاريخ 1367/06/14 بمدت 21 ماه متوالي در خدمت سربازي در جبهه گذراندم . ايا در صورت شامل شدن شغل اينجانب به مشاغل سخت و زيان اور مدت ان به صورت متوالي محاسبه ميگردد يا متناوب ؟ لطفا راهنمايي بفرماييد مدت بازنشستگي اينجانب از چه زماني محاسبه مي گردد؟با تشکر از شما بابت خواندن متن و وقتي که گذاشتيد. .منتظر پاسخ شما هستم.