با سلام و عرض ادب بنده مدت حدود 17 سال در دادگستری کارمند پیمانی بودم که حسب بند 2 ماده 2 قانون گزینش ( الزام عملی به احکام اسلامی ) در مورخه ۲۵ مرداد ۹۹ قرارداد اینجانب لغو گردید . اعتراض کردم که اثری نداشت ، خواستم تسویه حساب بکنم که گارگزینی میگوید حق سنوات 17 ساله یا پاداش آخر خدمت که به ازای هر سال یک ماه است به شما تعلق نمیگیرد و صرفا ذخیره مرخصی را میدهند چون اخراج شدم ، لازم به ذکر است در این مدت 17 سال یکبار به تخلفات اداری معرفی نشدە و محکومیت نیز ندارم . ضمنا برادر و نوه شهید هم هستم اکنون میخواهم در وهله اول سر کارم برگردم ، و اگر نشد حق و حقوقاتم را بگیرم . ۲۳ خرداد امسال نیز دیوان اعلام کرده که گزینش حق اخراج کارمند پیمانی را ندارد و باید هیات رسیدگی به تخلفات اداری این حکم را در صورت لزوم صادر کند .