سلام بنده در سال 89 با مدرک تحصیلی فوق دیپلم بعنوان نیروی شرکتی در اداره راه خرمشهر استخدام شدم و طی بخشنامه دولت وقت در سال 90 به نیروی قراردادی تبدیل وضعیت شدم. ولی متاسفانه مسئولین وقت اداره کل راه خوزستان بصورت سلیقه ای عمل کرده و با آشنایان و خویشان خود حتی با مدرک تحصیلی دیپلم و پایین تر ( چه ستادی و چه غیرستادی) بصورت کارمعین و مابقی (از جمله بنده) بصورت قرارداد کارگری (حتی با تحصیلات دانشگاهی)، قرارداد بستند. در سال 92 مدرک لیسانس خود را اخذ و بعنوان مسئول فنی اداره (ولی با حکم قرارداد کارگری) منصوب شدم و علیرغم درخواست های متعدد اداره شهرستان، اداره کل متبوع به دلیل آنچه نداشتن مجوز نوشته از تبدیل وضعیتم خودداری کرد. تا اینکه در سال 94 به دیوان عدالت اداری شکایت کردم که متاسفانه بعد از دوسال به دلیل نبود الزام قانونی ردحکم قطعی صادر کرد(همانطور که مستحضرید در قرارداد کارگری برخلاف قرارداد کارمعین آیتم مدرک تحصیلی و حتی بدی آب و هوا لحاظ نمی شود که مبلغی حدود 350 هزار تومان میشود لطفا در این زمینه جهت احقاق حقوقم راهنمایی بفرمائید باتشکر