نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو برای آن دسته از افراد، موسسات یا سازمان‌هایی کاربرد دارد که می‌خواهند رانندگی روزمره را به یک فرد ماهر بسپارند. انعقاد چنین قراردادی میان مدارس، موسسات آموزشی، کارگاه‌ها و موسسات معتبر امری رایج است. در این مراکز با هدف تسهیل در رفت و آمد محصلین یا کارکنان برای آنها سرویس در نظر گرفته می‌شود. در چنین شرایطی استخدام راننده ضروری خواهد بود. بنابراین عقد قرارداد با یک راننده و سپردن خودرو به وی برای شروع همکاری انجام می‌شود. این مقاله از سایت موسسه حقوقی وکیل تلفنی به این نوع قراردادها اختصاص یافته است. ضمن این که با دریافت مشاوره حقوقی از وکلای قرارداد می‌توانید اطلاعات کامل‌تری در این زمینه کسب کنید.

قرارداد استخدام راننده بدون خودرو چیست؟

اگر تاکنون در مدارس سطح بالا یا مراکز آموزش معتبر تحصیل کرده باشید یا در یک شرکت بزرگ فعالیت نموده باشید، حتما می‌دانید یک وجه اشتراک میان تمام آنها وجود دارد. تقریبا تمام مراکز آموزشی و موسسات تجاری بزرگ جهت رفاه حال محصلین و کارکنان خود از سرویس ایاب ذهاب استفاده می‌کنند. این کار با هدف بهبود رفت و آمد افراد انجام می‌شود. اما مرکز یا ارگان مربوطه در وهله اول نیاز به یک راننده دارد. در این صورت می‌توان با انعقاد قرارداد استخدام راننده سرویس رفت و برگشت مدنظر را دایر نمود.

استخدام راننده بدون ماشین یکی از اقدامات مهم سازمان‌ها و مراکز بزرگ جهت بهبود رضایت افراد است. اقدامی که می‌تواند به بهبود سطح کیفی و خدمت رسانی موسسه مربوطه کمک شایانی کرده باشد. بنابراین قرارداد فوق یک قرارداد مهم و رایج محسوب می‌شود که بسیاری از شرکت‌ها، موسسات و ارگان‌ها به آن نیاز پیدا خواهند کرد. با آگاهی از این موضوع ما در انتهای مطلب اقدام به انتشار یک نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو کرده‌ایم. با استفاده از این قرارداد می‌توانید همکاری خود را چه به عنوان کارفرما چه به عنوان پیمانکار شروع کنید.

در صورت داشتن هرگونه سوال کافی است آن را از طریق مشاوره حقوقی انلاین و رایگان مطرح نمایید.

اهمیت قرارداد استخدام راننده بدون خودرو

همانطور که گفته شد نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو میان موسسات و رانندگان منعقد می‌شود. این قرارداد یک نوع قرارداد پیمانکاری به شمار می‌رود که توسط بسیاری از سازمان‌ها و موسسات دولتی و خصوصی مورد استفاده قرار می‌گیرد. اما چرا انعقاد این قراردادها اهمیت دارد. ضرورت استفاده از قرارداد استخدام راننده بدون ماشین چیست؟ در این بخش به این سوال مهم پاسخ خواهیم داد.

همانطور که از نام این قرارداد مشخص است، طی آن راننده موظف است طبق خواسته کارفرما در ساعات مشخص مسیر ثابت یا بعضا غیر ثابتی را رانندگی کند. این موضوع از چند جنبه حائز اهمیت می‌باشد. اول این که هرگونه تاخیر از سوی پیمانکار قرارداد می‌تواند خسارات سنگینی به کارفرما وارد کند، خصوصا اگر سرویس مدنظر برای کارگاه یا شرکت خاصی باشد. اما این پایان ماجرا نیست. چرا که موضوعات دیگری هم وجود دارد.

طبق این قرارداد مسئول تامین خودرو و وسایل نقلیه نظیر تاکسی، ون یا اتوبوس کارفرما می‌باشد. به عبارتی ساده‌تر راننده می‌بایست وسیله نقلیه کارفرما را براند. از آنجا که حوادث مختلف نظیر تصادف یا جریمه می‌تواند به خودرو وارد شود، لازم است مسئول پرداخت این خسارات مشخص گردد.

عموما توافقات شفاهی علی رغم احترام زیادی که برخوردار هستند، قابل اتکا نبوده و بهترین راه برای تعیین مسئولیت‌ها، انعقاد قرارداد استخدام راننده می‌باشد. به این ترتیب واضح است که قرارداد پیش رو ضرورت بسیار زیادی در پروژه‌های پیمانکاری خواهد داشت.

وکیل قراردادها چه خصوصیاتی دارد؟

حالا که بحث پیرامون نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو داغ است، اجازه دهید به این نکته هم اشاره کنیم که تنظیم چنین قراردادی تنها از عهده وکیل قراردادها بر می‌آید. بنابراین اگر به دنبال انعقاد چنین قراردادی هستید، می‌بایست در گام نخست یک وکیل خبره در این زمینه پیدا کنید. در ادامه خصوصیات چنین وکیلی ذکر خواهد شد:

• داشتن تخصص کافی در نگارش انواع قرارداد: یک وکیل قرارداد می‌بایست آگاهی کاملی از اصول یک قرارداد اعم از شرط ارجاع به داوری، موارد فسخ، نحوه جبران خسارات و سایر موارد داشته باشد.
• آگاهی از مباحث حقوقی: اگرچه وکیل قرارداد می‌بایست در حوزه تنظیم و نگارش قرارداد متبحر باشد، اما قراردادها از مباحث حقوقی سرچشمه می‌گیرند. بنابراین چنین فردی باید به مباحث حقوقی نیز واقف باشد.
• قابل اعتماد: یکی دیگر از نکاتی که در زمان مشاوره با وکیل قرارداد اهمیت دارد، قابل اعتماد بودن وی می‌باشد. وکیلی که قرار است قرارداد دو طرف را تنظیم نماید، می‌بایست حق و حقوق دو طرف را در نظر بگیرد.

خدمات حقوقی وکیل تلفنی به صورت شبانه روزی و در تمامی ایام هفته حتی تعطیلات رسمی ارائه می گردد.
جهت دریافت مشاوره حقوقی تلفنی از برترین وکلای ایران با شماره 09212242670 و یا 02147625900 تماس حاصل نمایید.

نکات کلیدی در قرارداد استخدام راننده بدون خودرو

طبق قولی که داده بودیم، در قسمت بعدی یک نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو ارائه کرده‌ایم. با این حال دانستن نکاتی پیرامون این قرارداد ارزشمند است. بنابراین قبل از تنظیم و انعقاد قرارداد استخدامی توصیه می‌کنیم به چند نکته کلیدی زیر توجه کنید:

• تمامی قراردادهای استخدامی مشمول قانون کار هستند. قرارداد استخدام راننده نیز مستثنی نبوده و از این قانون پیروی می‌نماید.
• این قرارداد حساسیت بسیار بالایی دارد، بنابراین تمامی تعهدات طرفین (کارفرما و پیمانکار) باید به صورت دقیق مشخص شود.
• توصیه می‌کنیم توجه ویژه‌ای به خسارات ناشی از تصادفات، جریمه خودرو و ... کنید. در زمان انعقاد قرارداد مسئول خسارات باید به طور واضح مشخص شود.

جهت کسب اطلاعات بیشتر پیرامون قراردادهای استخدامی مشاوره حقوقی تلفنی دریافت کنید.

نمونه قرارداد استخدام راننده بدون خودرو

در این بخش یک فرم برای استخدام راننده بدون ماشین ارائه شده است. شما می‌توانید با توجه به این فرم یک یک قرارداد همه جانبه با طرف مقابل منعقد نمایید. البته در هر پروژه نیازها و خواسته‌های طرفین متفاوت خواهد بود. بنابراین می‌بایست نسبت به شخصی سازی قرارداد اقدام نمایید. موسسه حقوقی وکیل تلفنی با ارائه خدمت تنظیم انلاین قرارداد این کار را برای شما می‌دهد. کافی است به وکلای کاربلد مجموعه اعتماد کنید.